und eine persönliche individuelle Change Praxisarbeit zu einer Weiterbildung zusammen.
In dem Change Management Foundation Trainingspart erlernen Sie alles Wissen, welches Sie als Change Manager benötigen. Das Foundation Training schließt mit einem Examen der APMG International ab, welches Sie entkoppelt vom Training online zum Wunschtermin ablegen.
Der zweite Teil, den Change Agent Trainingspart vermittelt Ihnen die Kenntnisse, die Sie benötigen, um Menschen durch den Change zu begleiten bzw. hindurch zu führen. Das dazugehörende Examen legen Sie -wie das Foundation Examen- online ab.
Der letzte Teil, der Change Management Practitioner Trainingspart steht im Zeichen der Anwendung des erlangten Wissens und ist integriert in Ihre Change Management Praxisarbeit. Das Change Management Practitioner Examen der APMG International wird entkoppelt nach dem Training online zum Wunschtermin abgelegt.
Die Praxisarbeit baut den Bezug zu Ihrer Realität auf und bildet den Rahmen für die Trainings. Innerhalb der Praxisarbeit werden Sie an einem Change aus Ihrer Arbeitswelt, oder alternativ an einer unserer Fallstudien, Übungen zu den üblichen Inhalten einer Change Initiative durchführen. Z. B. Aufbau des Change Teams, die Stakeholder Management/Analyse oder die Change Analyse. Während der Praxisarbeit werden Sie von dem Trainer individuell betreut/gecoacht.
Das Training erfordert eine persönliche Vorbereitung und Mitarbeit. Ein entsprechendes Lernskript zur persönlichen Lernunterstützung erhalten Sie im Vorfeld von uns.
Die aufgeführten Trainings sind von der APMG International zertifiziert. Blue Change Solutions ist eine von der APMG akkreditierte Trainingsorganisation.
Die Blue Change Solutions ist von der APMG international akkreditiert und verfügt über mehr als 15 Jahre Trainings Knowhow im Bereich von Management Framework Trainings. Unsere Trainer erarbeiten mit Ihnen am Flipchart die Inhalte und gestalten das Training sehr interaktiv.
Das Training ist ein 3×2 Tage Training und findet in ausgesuchten Lokationen statt.
Es wird in Kleingruppen und im Stil eines Workshops durchgeführt. Während des Trainings entwickeln wir gemeinsam diverse Übersichten zu den Trainingsinhalten.
Der Trainingspreis beinhaltet sämtliche Trainingsunterlagen, das Examen und das volle Catering während des Trainings.
Vorlauf Training:
Ablauf Change Management Foundation Training (2 Tage):
Ablauf Change Agent (2 Tage):
Ablauf Change Practitioner (2 Tage):
Zwischen den Trainings / Trainingsbegleitend:
Zwischen den Trainings werden Sie die begleitenden Aufgaben für Ihre Praxisarbeit erarbeiten. Diese Ausarbeitungen bilden einen wichtigen Bestandteil für die Trainings. Der Trainer steht Ihnen bei Bedarf helfend zur Seite.
Nachlauf Training:
Das virtuelle Training ist als 3*2 Tage Training konzipiert. Man trifft sich im virtuellen Klassenraum und erarbeitet sich mit dem Trainer zusammen die Inhalte.
Der Trainingspreis beinhaltet sämtliche Trainingsunterlagen, das Examen, die Bereitstellung eines virtuellen Klassenraumes und die Betreuung durch einen erfahrenen und kompetenten Trainer.
Vorlauf
Training
Nachlauf
Am Ende der Change Manger Weiterbildung können Sie:
Die Weiterbildung beinhaltet die Lernziele der folgenden Trainings:
Am Ende des Change Management Foundation Sektion:
Am Ende der Change Agent Sektion können Sie:
Am Ende der Change Management Practitioner Sektion können Sie:
Am Ende des Change Management Praxisprojekts haben Sie:
Gute Englischkenntnisse sind notwendig, da das offizielle Begleit- und Referenzbuch der APMG International („The Effective Change Manager’s Handbook“) in englischer Sprache ist.
Management, Führungskräfte, Team Manager, Projektleiter, Change Manager, Berater
Das Training bieten wir in verschiedenen deutschen Städten an (siehe Termine). Das Tagescatering wird von uns komplett übernommen. D. h. Getränke und Mittagessen sind inkludiert.
Das Training bespricht, vertieft und wendet die Inhalte unserer drei Zertifikatstrainings der APMG International an.
Zwischen und nach dem Trainings werden Sie von Ihrem Trainer online gecoacht und bei der Ausarbeitung der Aufgaben begleitet.
Das Training ist von der APMG International zertifiziert. Blue Change Solutions ist eine von der APMG akkreditierte Trainingsorganisation. Mit dem Bestehen der Practitioner Prüfung und dem Erhalt des Change Management Practitioner Zertifikats qualifizieren Sie sich zudem auch für das ACM Foundation des international anerkannten Change Management Institute (CMI).
Zu dem Training erhalten Sie folgende Unterlagen:
Die Weiterbildung zum Change Manager beinhaltet folgende drei Examen:
Change Management Foundation
Das Change Management Foundation Examen wird online/papierbasiert durchgeführt. Die erfolgreiche Teilnahme ist Voraussetzung für die weitere Teilnahme.
Das Examen besteht aus 50 Multiple Choice Fragen und dauert 40 Minuten. Bei 25 und mehr richtigen Antworten ist das Examen bestanden. Das Examen wird von der APMG gestellt und ist in deutscher Sprache. Es besteht aber die Möglichkeit, das Examen auch in einer anderen Sprachen (z.B. Englisch) abzulegen.
Change Agent
Das „Local Change Agent“ Examen wird nach dem Training online durchgeführt. Die Teilnahme ist freiwillig, aber für die Ausstellung des Change Manager Zertifikates obligatorisch.
Das Examen besteht aus 40 Multiple Choice Fragen und dauert 45 Minuten. Bei 20 und mehr richtigen Antworten ist das Examen bestanden.
Das Examen wird von der APMG gestellt und ist derzeit nur in englischer Sprache verfügbar.
Change Management Practitioner
Das Change Management Practitioner Examen wir nach dem Training online durchgeführt. Examensdatum und Zeit wählen Sie selbst. Die Teilnahme ist freiwillig.
Das Examen besteht aus 4 Frageblöcken mit je 20 Multiple Choice Fragen und dauert 150 Minuten. Bei 40 und mehr richtigen Fragen ist das Examen bestanden. Das Examen ist in deutscher Sprache. Es besteht aber die Möglichkeit, das Examen auch in einer anderen Sprachen (z.B. Englisch) abzulegen.
Das Examen wird von der APMG International gestellt. Die APMG ist u. a. weltweiter Lizenzhalter und Zertifizierer von Change Management und AgilePM®.
Kein passendes Training gefunden? Schreiben Sie uns. Gerne versuchen wir eine individuelle Lösung für Sie zu finden.
6 Tage (3*2 Tage) lang lernen und erfahren Sie alles über das Change Management und wenden das Erlernte praktisch an.
Derzeit bieten wir das Change Manager Training nur als Inhouse Variante an!